a)Vatandaşların eksik eğitimlerini tamamlaması için sürekli eğitim imkânları hazırlamak
b)Kentlilerin çağımızın bilimsel, teknolojik, ekonomik, toplumsal ve kültürel gelişmelerine uyumlarını sağlayıcı eğitim imkânları hazırlamak
c)Vatandaşlarımıza toplu yaşama, dayanışma, yardımlaşma, birlikte çalışma alışkanlığı kazandırmak
ç)Tarım, endüstri ve hizmet sektöründeki yeni teknolojilerin tanıtılmasına, yeni hizmet alanlarının geliştirilmesine, işsiz ya da farklı bir iş kolunda çalışmak isteyenlerin istihdamını sağlayıcı ve çalışanların hayat seviyelerini yükseltici beceriler kazanmalarına yardımcı olmak
d)Kırsal kesimden göç edenlerin kent kültürüne uyum sağlamalarına yönelik eğitim çalışmaları yapmak
e)Sanayinin ihtiyacı olan iş gücünün yetiştirilmesine yardımcı olmak için meslekî ve teknik içerikli eğitim çalışmaları yapmak
f)Sağlık kuruluşları ve alan uzmanlarının iş birliğinde halk sağlığının korunması, aile planlaması, sivil savunma, sağlıklı beslenme ve barınma, iyi bir üretici ve bilinçli bir tüketici olma niteliğini kazandırıcı çalışmalar yapmak
g)Kentlilere serbest zamanlarını en iyi şekilde değerlendirme ve kullanma alışkanlıkları kazandırmak, yeteneklerini sergileme ve geliştirme imkânları sağlamak
ğ)Alan araştırmaları sonucunda vatandaşların yaygın eğitim ihtiyaç ve taleplerini tespit etmek,
h)Kurs açılması için ilgili kuruluşlardan ve Belediye yönetiminden gerekli onayları almak, kursları planlamak ve program içeriklerini belirlemek
ı)Programa uygun öğretici niteliklerini tanımlamak, uygun öğreticiyi seçmek, gerekli onayları almak, sigorta işlemlerini süresi geçmeden yapmak, puantaj ve ücret belgelerini düzenlemek
i)Öğreticilerin çalışma ilke ve yöntemleri hakkında gerekli bilgileri vermek ve eksiklerini tamamlamak, eğitim plan ve programlarını hazırlamak, öğretim materyallerini temin etmek, kurs ortamını hazırlayarak eğitim donanımını tamamlamak
j)Kursiyer kayıt duyurularını yapmak, kayıtları almak, eğitim uygulamalarını ve öğreticileri denetlemek, başarısız öğreticileri daire başkanlığına bildirmek, Daire Başkanının direktifleri doğrultusunda gereken işlemleri yapmak
k)Öğreticilere çalışma ilke ve yöntemleri hakkında gerekli bilgileri vermek ve eksiklerini tamamlamak
l)Öğrenme sürecini amaç, hedef, içerik, yöntem, verimlilik, ortam, araç-gereç vb. bakımlardan değerlendirmek ve rapor etmek
m)Kurslarla ilgili olarak protokol, sözleşme, rapor, proje, yönetmelik, yönerge genelge vb. belgeleri hazırlamak
n)Yazılı belgelerde belirlenen hak ve mükellefiyetleri titizlikle takip etmek ve uygulanmasını sağlamak
o)Kurs yerlerinin elektrik, su, gaz, telefon, internet vb. abone işlemlerini yaptırmak, kira ve periyodik giderlerini zamanında ve doğru bir şekilde tahakkuk ettirmek
ö)Kurs yerlerinin bakım onarım ve boya badana işlerini yaptırmak, kullanılan cihazların periyodik bakımlarını yaptırmak ve tamir ettirmek
p)Kurs ürünlerini tanıtıcı ve kursiyerleri ekonomik bakımdan destekleyici nitelikte pazar, sergi, fuar, panayır, kermes vb. etkinlikleri düzenlemek ve bu amaçla düzenlenen organizasyonlara katılmak,
r)Daire Başkanı tarafından verilecek diğer görevleri yapmak. Meslek edindirme şube müdürlüğüne bağlı olarak görev yapan meslek edindirme şefliğinin görev, yetki ve çalışma konuları şunlardır:
a)Daire Başkanlığının amaç, ilke ve hedefleri ile ilgili mevzuat ve yönetmeliğine uygun olarak şube müdürlüğünün idari işlerini yürütmek.
b)Şube müdürlüğüne bağlı personelin izin, rapor vb. özlük işlerini takip etmek.
c)Şube müdürlüğünün iç ve dış yazışmalarını yürütmek.
ç)Şube müdürlüğünün gelen-giden evraklarını kaydını, dosyalama ve arşivleme işlemlerini yapmak ve evrakların ilgili birim ve yerlere ulaştırılmasını sağlamak.
d) Şube müdürlüğünün bütçesini oluşturmak
e) Şube müdürlüğünün işlemdeki yazışmalarını takip etmek
f)Şube müdürlüğüne ait demirbaşların kayıtlarını tutmak, bakım ve onarımlarını yaptırmak,
g)Şube müdürlüğünün avans ve ödeme evraklarını düzenlemek
ğ)Şube müdürlüğünün iç ve dış haberleşme işlerini yürütmek
h)Şube müdürlüğünün sekretarya görevini yapma,
ı)Şube müdürlüğünün iş ve işlemlerinin değişmesi halinde yönetmelik ile ilgili çalışmaları yapmak, yönetmeliği güncelleştirerek hazırlamak ve yürütülebilmesi için ilgili birimlere iletilerek uygulanır hale getirmek
i)Şube müdürlüğü tarafından verilecek diğer görevleri yapmak.
j)Kurs açılması için ilgili kuruluşlardan ve Belediye yönetiminden gerekli onayları almak, kursları planlamak ve program içeriklerini belirlemek
k)Programa uygun öğretici niteliklerini tanımlamak, öğretici ihtiyaçlarının seçimi için gerekli onayları almak, görev alan öğreticilerin sigorta işlemlerini süresi geçmeden yapmak, puantaj ve ücret belgelerini düzenlemek
l)Öğreticilerin çalışma ilke ve yöntemleri hakkında gerekli bilgileri vermek ve eksiklerini tamamlamak, eğitim plan ve programlarını hazırlamak, öğretim materyalleri ile kurslara ihtiyaç duyulan tüm malzemelerin teminini sağlamak.
m) Kursiyer kayıt duyurularının ilan, afiş, billboard vb. yollarla yapılmasını sağlamak.
n)Yazılı belgelerde belirlenen hak ve mükellefiyetleri titizlikle takip etmek ve uygulanmasını sağlamak
o) Kurs yerlerinin elektrik, su, gaz, telefon, internet, vb. abone işlemlerini yaptırmak, kira, aidat ve periyodik giderlerini zamanında ve doğru bir şekilde tahakkuk ettirerek ilgili makamlara ulaştırılmasını sağlamak
ö) Kurs yerlerinin bakım onarım ve boya badana işlerini yaptırmak, kullanılan cihazların periyodik bakımlarını yaptırmak ve tamir ettirmek
p) Öğreticilerin aylık imza föylerini hazırlayarak, önceden ilgililerine ulaştırmak
Meslek edindirme şube müdürlüğüne bağlı olarak görev yapan teknik eğitim şefliğinin çalışma konuları şunlardır:
a)Daire Başkanlığının amaç, ilke ve hedefleri ile ilgili mevzuat ve yönetmeliğine uygun olarak şube müdürlüğünün idari işlerini yürütmek.
b)Şube müdürlüğüne bağlı personelin izin rapor, terfi, sicil, ceza gibi özlük işlerini takip etmek.
c)Şube müdürlüğünün iç ve dış yazışmalarını yürütmek.
ç)Şube müdürlüğünün gelen-giden evraklarını kaydedip ilgili birim ve ilgililere ulaştırılmasını sağlamak, dosyalama ve arşivleme işlerini yapmak,
d) Şube müdürlüğünün bütçesini oluşturmak,
e) Şube müdürlüğünün işlemdeki yazışmalarını takip etmek,
f)Şube müdürlüğüne ait demirbaşların kayıtlarını tutmak, bakım ve onarım işlemlerini yürütmek.
g)Şube müdürlüğünün avans ve ödeme evraklarını düzenlemek,
ğ)Şube müdürlüğünün iş ve işlemlerinin değişmesi halinde yönetmelik ile ilgili çalışmaları yapmak, yönetmeliği güncelleştirerek hazırlamak ve yürütülebilmesi için ilgili birimlere iletilerek uygulanır hale getirmek,
h) Şeflikte görev yapan personelin imza föylerini hazırlayarak ilgililerine önceden ulaştırmak.
ı) Yazılı belgelerde belirlenen hak ve mükellefiyetleri titizlikle takip etmek ve uygulanmasını sağlamak,
i) Kursiyer kayıt duyurularını ilan, afiş, bilbord vb. yollarla yapılmasını sağlamak
j) Şube müdürlüğü tarafından verilecek diğer görevleri yapmak |